Hledáme web manažera / manažerku

Obecné informace o nabízených pozicích + jak nás kontaktovat

Kontext:

  • dlouhodobě postrádáme samostatného web manažera / manažerku – webu se nyní věnují lidé v jiných rolích
  • představa je, že web manažerovi budou pomáhat cca další dva webmasteři
  • web je funkční a postupně rozvíjen a doplňován, existuje plán rozvoje, aktuálně přecházíme od spravování jedním člověkem na spravování obsahu širokým množstvím lidí
  • v nadcházející době hodláme pokračovat v současné podobě webu a dále ji rozvíjet
  • web běží na redakčním systému WordPress

Náplň práce:

  • řízení provozu a rozvoje webových stránek Otevřena: otevreno.org
    • odpovědnost za provoz a funkčnost stránek
    • správa a prezentace obsahu ve spolupráci s PR týmem a vedením organizace
    • koncepční a designové vedení podoby a struktury webu
    • dlouhodobý rozvoj webu, koordinace vytváření dalších částí a sekcí
    • vývoj nových funkcí, částí grafiky, úprav šablony, adaptace na různá zařízení apod.
    • rozvoj uživatelské přívětivosti a možností správy obsahu pro editory
  • řízení dalších webmasterů, editorů a lidí pracujících na webu

Web manažer/ka spadá pod PR manažerku Otevřena.

Web manažer/ka se může dle vlastního rozhodnutí jako člen Otevřena libovolně zapojovat do dalších aktivit organizace, účastnit se společných setkání, podílet se na širší práci PR týmu apod.

Předpoklady:

  • sdílená vize – společný náhled na smysl činnosti Otevřena
  • technické znalosti a zkušenosti
    • HTML a CSS3 na výborné úrovni
    • PHP na dostatečné úrovni pro zasahování do šablon a pluginů
    • WordPress, znalost administrace, architektury systému a fungování prvků šablony
    • celková obsluha správy běžícího webu
  • schopnost přemýšlet o webu optikou designu a PR, grafické cítění a dovednosti
  • základní manažerské dovednosti – koordinace úkolů, lidí, prostředků
  • dostatek času se tomu věnovat:
    • záleží na rozdělení úkolů mezi další lidi, minimálně ale 20 hodin měsíčně

Co nabízíme:

  • obecně členům týmu:
    • Možnost podílet se na opravdu smysluplné práci. (Už jste si všimli, že skoro všechny debaty o vzdělávání většinou končí u toho, jak vypadá příprava učitelů?)
    • Možnost realizovat se, rozvíjet vlastní nápady a uplatňovat svůj hlas v rámci vnitřní demokratické diskuse.
    • Přátelský a otevřený kolektiv lidí, kteří se snaží sledovat vytyčené ideály i ve způsobu práce. Možnost potkávat se na neformálních akcích.
    • Docela jedinečnou zkušenost proměňovat vzdělávací systém směrem od studentů a spolupracovat na tom se všemi, kdo se o totéž snaží na jiné frontě. (Klidně čti jako možnost získat kontakty.)
    • Osobní podporu pro práci (takovou, jakou umíme dát), vzdělávání a školení členů, proplácení cestovních a dalších souvisejících nákladů.
    • Hodnotnou zkušenost a referenci do životopisu (zkušenost ze spolků a neziskové činnosti je dnes čím dál žádanější).
  • konkrétně u této pozice:
    • Kvalitní uvedení do práce a fungování webu dosavadním správcem, postupné předávání.
    • Do budoucna možné finanční ohodnocení.

Obecné informace o nabízených pozicích + jak nás kontaktovat